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A 1ª impressão do candidato é a que fica para o recrutador?

Caroline Cadorin, da Hays, fala qual é o impacto da primeira impressão que um recrutador tem de um candidato

access_time 10 jan 2018, 11h03 - Publicado em 10 jan 2018, 11h01

São Paulo – Diz o ditado que a primeira impressão é a que fica. Caroline Cadorin, diretora da Hays, não discorda totalmente dessa máxima. “Ela existe”, diz a especialista em recrutamento. Mas, a boa notícia é que há espaço para mudá-la. Veja a explicação completa, em mais um dos vídeos de carreira.

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